企业文化

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企业宗旨:员工满意 主顾满意 股东满意

“三个满意”组成企业经营的主要利益链,三者利益统一,互为条件,不可支解:

员工满意是基石——员工是企业价值链的起点,只有员工满意,企业才华提供使主顾满意的产品和效劳。

主顾满意是焦点——只有主顾满意,企业才有市场、才华赢利。

股东满意是目标——只有企业有效益了,才华给股东提供回报,股东满意了,再投入更多的资金用来生长企业,如此循环往复。




企业愿景:生长医疗科技 流传人类健康

成为中国领先的医疗事业的推广者,以患者需求为本,流传健康。




焦点价值观:造福员工 生长企业 孝敬社会

造福员工——坚持以人为本,是科学生长观的焦点。通过体贴员工、理解员工、尊重员工、激励员工,为员工谋求福利,提供和创立实现自我价值的平台,从而引发和调发动工的主动性、积极性和创立性。

生长企业——企业生长是目标 ?蒲А⒘さ钠笠的芪恳桓鲈惫ぬ峁┥钌姘,为员工提供更好地实现人生价值的舞台,以员工的个性生长推动企业的科学生长。

孝敬社会——企业生长是对社会最实际的孝敬,公司始终坚持以环保事业为已任,生产节能、高效产为社会生长作出积极的孝敬。




经营理念:创立价值 相助共赢 连续生长

创立价值——自主创立,精益治理,技术立异,挖潜增效,为员工创立价值,为企业创立价值,为相助同伴创立价值,为社会创立价值。

相助共赢——与客户、供应商建立战略同伴相助关系,与相关各界精诚相助,形成稳固健康的利益配合体,携手并进,配合生长。

连续生长——公司致力于生产高效节能环保的产品,为绿色环保事业尽责任、做孝敬,走科学可连续生长之路,功在今世,利在千秋。




企业作风:团结 务实 诚信 继续

团结——团结就是力量。容上容下,容人容己,上下一心、精诚协作。

务实——讲求实际,实事求是,说实话、办实事、重实际、求实效。

诚信——以诚相待,以信相交,信守允许,言必行,行必果。

继续——摒弃个人得失观,强调责任感。事情不推诿,不扯皮,有责任意识,勇于担卖力任,能够继续重任。




立异理念:把通例做到极致 把立异做成通例

累积点滴,把通例的事情做到最好;勇于厘革,把“立异”酿成事情常态。




效劳理念:真诚 快捷 专业 高效

真诚——真心实意,坦诚相待 ?悸俏侍庀感闹艿,处理问题至微至善。

快捷——想客户之所想,急客户之所急,快速响应,行动敏捷。

专业——具有较高的业务知识和技术水平,效劳规范、标准。

高效——速度快,效率高,结果完美。




人才理念:

看你是否具备真才实学而不是看你是否能说会道

看你是否忠诚守则而不是看你头顶光环缭绕闪耀

看你是否真抓实干而不是看你花拳绣腿作秀假冒

看你是否业绩实在而不是看你左右逢源关系特好


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